障害があっても安心して働ける！就労移行支援で見つかる自分らしい仕事

「働きたいけれど不安がある」「就職活動がうまくいかない」――そんな悩みを抱える方は少なくありません。パスセンター上大岡プラザでは、精神・発達・知的・身体障害を持つ方が安心して就職を目指せるよう、一人ひとりに合わせたサポートを行っています。

この記事では【ココロと仕事のヒント】として、利用者の悩みや解決策、実際の体験談をご紹介します。読み終えた後に「一度見学してみよう」と思えるきっかけになれば幸いです。

就労移行支援はこんな方におすすめ

• 就職活動に自信が持てず、一人で進めるのが不安な方
• 職場での人間関係に悩み、長く働く自信を失っている方
• 障害の特性に合った仕事が分からず、自分に合う職場を探したい方
• 生活リズムを整えたい、安定して働く力を身につけたい方
• 面接や履歴書の準備に苦手意識があり、専門的なサポートを受けたい方

就職活動がうまくいかない本当の理由とは

就職活動が思うように進まない理由は、単なる努力不足ではありません。

障害特性による課題や環境とのミスマッチが大きく影響しています。

たとえば、面接で緊張しやすく本来の力を発揮できない、仕事内容の把握が難しく自分に合う職場が見つけにくい、といったケースがあります。

また、周囲の理解が十分でないことで不安や自己否定が強まり、就職活動に踏み出せなくなることもあります。加えて、生活リズムの乱れや体調の不安定さが重なると、安定した就労へのイメージが湧きにくくなるのも現実です。

こうした状況は一人で抱え込むと解決が難しくなりますが、就労移行支援を利用することで、自分の特性に合った職場探しや面接対策、生活リズムの改善をサポートしてもらえ、就職活動を着実に前進させることが可能です。

就労移行支援が解決につながる3つの理由

就労移行支援を活用することで、障害のある方でも安心して就職活動に取り組めます。

その理由は大きく3つあります。

1つ目は、個々の特性に合わせたサポートが受けられることです。精神・発達・知的・身体障害の特性に応じて、履歴書作成や面接練習、職場でのコミュニケーションなどを個別に対策してもらえます。

2つ目は、就労に必要なスキルや生活リズムを整えるトレーニングができることです。定期的な通所や実務体験を通じて、自信を持って働ける力を身につけられます。

3つ目は、職場との橋渡しや配慮の調整が受けられることです。事業所が企業との連携を行い、働きやすい環境づくりをサポートしてくれるため、長期就労につながりやすくなります。

このように、就労移行支援は一人で悩まず、安心して就職活動を進めるための強力な支援策と言えます。

利用者の声から見える「前向きな変化」

就労移行支援を利用した方の声からは、前向きな変化が多く見られます。

「面接の練習を重ねるうちに緊張が和らぎ、自信を持って話せるようになった」

「職場体験で自分に合う作業やペースを理解できた」

「スタッフが一緒に考えてくれることで、不安や迷いを抱えずに就職活動に取り組めた」

といった声が寄せられています。

また、生活リズムが整い、規則正しい通所を続けることで、体調管理や集中力も向上したと感じる方も多くいます。

就労移行支援は、単に就職のサポートをするだけでなく、心の安定や自己肯定感を育む場としても機能しており、利用者一人ひとりの前向きな変化を後押ししています。

パスセンターで就職活動しませんか？

「働きたいけれど一歩が踏み出せない」「自分に合う仕事を見つけたい」と感じている方は、ぜひパスセンターでの就職活動を検討してみてください。

パスセンターでは、あなたの特性に合わせて、履歴書や面接対策はもちろん、職場での配慮やコミュニケーションのポイントも一緒に考えながらサポートしていきます。

また、実務体験やグループワーク等の集団プログラムを通じて、働くためのスキルや生活リズムを整えることができます。利用者の多くが「通所することで自信がついた」「自分に合う職場が見えてきた」と前向きな変化を実感しています。

就労移行支援を活用すれば、一人では難しい就職活動も安心して進めることができ、安定した職場で長く働く未来を目指せます。

まずは見学や体験から、自分に合った支援を体感してみませんか？

体験はこちらのページよりお申込みください☺
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